The Definitive Guide to الدورات التدريبية للمرأة

The Definitive Guide to الدورات التدريبية للمرأة

Blog Article

المنتدى العربي الثاني للمرأة العاملة”مستقبل رائدات الاعمال في ظل الاقتصادات الرقمية”

يقدم برنامج إعداد الموظفين الجدد، المعلومات التي يحتاج إليها كل من التحق مؤخرًا بالعمل، حول ثقافة الشركة والمهام المطلوبة منه، وكيف يمكن لهؤلاء الموظفين الاندماج مع الفريق سريعًا ليكونوا أعضاء منتجين.

وتستفيد الشركات من برنامج التدريب على ضمان الجودة من خلال الآتي:

كما أنها مثالية للمرأة التي ترغب في الحصول على منصب إداري ولكنها لم تتمكن من ذلك حتى الآن أو من هن حاليا ً في مناصب إدارية.

لقد أصبح مصطلح "المرونة العصبية" شائع الانتشار في الآونة الأخيرة خاصّة في المجال العلمي ومجال علم النفس، حيث تعِدُ المرونة العصبية بإمكانية إعادة برمجة الدماغ لتحسين مختلف جوانب حياة الفرد نفسية كانت أو جسدية أو غيرها.

التحدّث للإقناع: كيفية تحفيز الجمهور باستخدام الحجج القوية واللغة المؤثرة.

التعرف على مهارات القيادة وتطوير العمل الجماعي وبناء روح الفريق في العمل.

تتولى الدورة تدريبية خبراء ومدربون ذوي خبرة في مجال تمكين المرأة وتطوير القدرات القيادية.

البرنامج المتكامل لمديرة المكتب المحترفة (للسيدات فقط)

ستتعلم أيضًا أهمية احترام الاختلافات والممارسات التي يمكنك استخدامها لتحقيق علاقات قوية.

يمكنك اختيار شراء الدورة بشكل مستقل أو الحصول على خطة مدفوعة للوصول إلى دورات المبيعات الأخرى المتاحة.

لذا جهزي دفتر ملاحظاتك ، أو استخدمي كتيب العمل ، ولنبدأ. تأكدي من تسجيل انتصاراتك وكل خطوة تقومين بها نحو قوة وتأثير أكبر.

يُعد التدريب على التأقلم على المتغيرات، من معلومات إضافية أكثر التدريبات التي تحتاج إليها المنظمات في الوقت الحالي، ولذلك تقدم منصة بكه دورة في إدارة التغيير، المُعتمدة من رابطة محترفي إدارة التغيير، ومن خلالها يتعلم القادة والموظفون كيفية توجيه منظماتهم خلال فترات التحول على أفضل ما يكون، وكيفية تكيف الفريق على هذا التغير.

الاطلاع على تجارب دول رائدة في مجال مشاركة المرأة سياسياً والاستفادة منها.